首页 / 新闻中心 / 企业新闻 / 正文
【质量月】发挥质量支撑作用、提升质量管理水平、推动公司提质增效 ——公司扎实开展2024年“质量月”活动并取得圆满成
时间:2024-10-25 来源:本站

2024年9月是第47个全国“质量月”。公司积极响应号召,以“加强质量支撑、共建质量强国”为主题,以“启动引领、广泛宣传、深化提升、互动交流”为主线,结合实际制定《2024“质量月”活动实施方案》,对活动组织与实施进行了周密策划与部署,为扎实开展质量提升、质量督查、质量交流等一系列主题宣传和实践活动奠定了坚实基础。各单位、各项目部按照公司统一部署及实施方案总要求,积极响应、认真组织、周密安排,加强学习宣传培训、强化全员质量意识、培育弘扬工匠精神、提升技术管理水平,通过多种形式充分展现企业质量文化,大力营造浓厚的活动氛围,持续推进公司质量管理再上新台阶,此次“质量月”活动取得圆满成功。

启动仪式

公司召开质量月活动启动会,全体人员宣誓

那河项目部召开质量月活动启动会,利用展板组织开展质量知识讲解宣传

9月2日,按照活动总要求,公司召开2024年“质量月”活动启动会,宣贯活动主题,传达学习活动实施方案,充分调动全员参与活动的积极性。董事长白成中主持会议,提出工作要求并宣布活动正式启动,党委书记、总工程师梁世忠带领宣誓,总经理贾庆和作《质量的重要性》的发言。各单位、各项目部结合实际,广泛动员、积极宣贯、细化措施、落实责任,全面推动“质量月”各项工作落实落细,扎实有序开展宣传教育活动。

宣传教育

水锦大厦办公楼悬挂主题横幅               

 机关办公区电子屏播放宣传片

大通沙岱河项目部制作宣传展板    
包忽图项目员工在主题横幅上签字承诺

公司精心策划,全方位、深层次开展系列主题宣传活动,弘扬质量创新精神,传播公司质量文化,积极营造浓厚的宣传氛围。活动期间,公司制作宣传展板、海报等500余幅,组织专题宣传教育30余次,约600余人次参加相关培训活动。

质量大讲堂

张永红会长讲授质量管理知识,在宁人员认真参加培训学习

9月18日,公司邀请青海省质量协会会长张永红,举办一期“全面质量管理知识”专题讲座。张会长围绕质量管理核心要义,企业质量文化,卓越绩效管理模式等方面知识,为全体员工深入解读质量管理体系内容,夯实技术管理人员质量管理水平,提升质量管理意识。通过宣讲会,公司员工对“质量铸就强国”的深刻含义有了明显理解,进一步弘扬了以高质量发展为核心的企业价值理念,强化了员工对工程质量的责任感与使命感。

交流培训

公司举办大坝固结帷幕灌浆技术交流会          

新旧施工规范对比与解读培训

质量责任意识教育培训

公司通过线上线下方式,组织各二级单位、项目部技术和管理人员开展了质量责任意识教育、质量通病预防措施宣贯培训、钢筋混凝土用钢热轧光圆钢筋、通用硅酸盐水泥新规范解读培训、大坝固结帷幕灌浆技术交流等多场培训学习,活动贯穿整个“质量月”。通过交流培训,不仅提高了员工学习效率,也是提升管理水平的一次有效活动,为促进广大技术人员提升质量意识、品牌意识发挥了积极作用。活动期间,举办专题交流培训20余次,约900余人次参加。

质量隐患排查治理

党委书记、总工程师梁世忠检查现场质量      

工程管理部开展质量隐患排查

香日德灌区项目便桥基础干密度质量检测    

诺木洪防浪墙墙身混凝土回弹试验

公司结合工程特点和施工内容,开展全施工区域内质量隐患排查治理督查和技术巡查活动,活动覆盖在建12个项目,排查一般质量隐患54个,下发整改通知单12份。针对发现的质量隐患建立台账,实行销号管理。通过开展全面、彻底的质量隐患排查治理活动,对项目实体质量进行了一次深入的摸底,真正做到质量管理、监督“到底到边”,为确保公司年度质量目标顺利实现起到了促进和加强作用。

测量技术比拼

党委书记梁世忠对选手讲话并作要求                

各参赛队员认真参加比赛

公司开展测量技术大比拼,7支参赛队伍及专业裁判组共37人参加,比赛精彩激烈,公正公平。通过竞赛,营造了“以赛促学、以赛促练、以赛促进”的良好氛围,展现了选手良好的测量竞技水平和深厚的专业技术实力,增强测量作为工程质量“基石”的重要性,激发技术人员测量技术提升的热情,切实推动公司质量管控水平向前发展。

多元化质量提升活动

推选的优秀施工技术主题征文          

制作的《穿墙拉杆孔封堵施工技术》微视频

大通北川渠项目组织观看质量事故案例分析            

哇洪水库项目开展《规范》考试

那河项目部开展施工质量控制专题讲座          

门源大通河项目举办质量月知识考试

公司聚焦“质量月”活动主题,因地制宜打造多元化、多样化的质量提升活动。活动期间,征集到项目部“质量强企”优秀征文11篇,制作发布的“技术人员谈质量”微视频10个;举办质量专题讲座2期;修订完善《质量奖惩办法》和各项作业指导书;开展各类《规范》考试、质量通病及防治措施知识竞赛、技术、质量研讨会等。通过举办系列活动,提高项目质量创新水平,增强技术创新意识,促进员工之间的学习与交流,提升公司多元化质量发展。

成效和总结

公司“质量月”活动总结大会

质量意识始于心,主体责任践于行。1011日,公司召开“质量月”活动总结大会。通过深入扎实开展 “质量月”系列活动,提升了各级管理人员的综合素质,强化了技术与管理人员的责任心,使全体员工从更广泛的社会层面深刻认识到质量所承载的深远意义是社会进步的基石,关乎企业可持续发展。同时,也让员工充分明白质量作为企业生命线的核心地位,关乎公司的生存与良好的品牌形象营造全员关注质量浓厚氛围,成功达了活动预期目的与要求。

下一步,公司以“追求卓越、崇尚质量”为价值导向,质量在助力企业做大做强以及支撑产业建圈强链方面的重要作用得以充分彰显,继续秉持“质量至上”的管理理念,不断推动质量创新和管理提升,增强企业核心竞争力,确保在激烈的市场竞争中持续保持强劲的发展势头与卓越的品牌形象,为实现公司打造百年企业的宏伟愿景目标筑牢坚实根基。